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    2015年10月现代管理学真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    在管理一k强调启发内因，强调人的主观能动性，主张实行自我控制，这种理论被称为


    • A、X理论

    • B、Y理论 

    • C、Z理论

    • D、泰勒制

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    管理控制过程的第一步是


    • A、确立标准

    • B、检查绩效 

    • C、找出原因 

    • D、纠正偏差

    简述人事选聘两条基本途径的含义。


    人事考评中，由于时间和心理因素而引起的考评误差，称为

    • A、主观好恶偏差 

    • B、晕轮效应偏差

    • C、刻板印象偏差

    • D、近因效应偏差

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